Acerca de
Nuestra misiĆ³n
Generations for America, defensores de la preservaciĆ³n de los principios estadounidenses a travĆ©s de la colaboraciĆ³n con las industrias para crear oportunidades econĆ³micas, mejorar la salud pĆŗblica e inspirar el compromiso cĆvico.
La Fundadora/Presidente
Ingrid Centurion naciĆ³ en Paterson, NJ y es una estadounidense orgullosa de primera generaciĆ³n. SirviĆ³ a su paĆs durante 22 aƱos en el ejĆ©rcito de los EE. UU., teniente coronel retirada, veterana de la guerra de Irak, piloto de helicĆ³ptero y de ala fija , piloto de pruebas de mantenimiento, piloto instructor (helicĆ³ptero y ala fija), oradora motivacional y entrenadora corporativa. Tiene 25 aƱos de experiencia en liderazgo y administraciĆ³n trabajando con el Departamento de Defensa, las agencias de aplicaciĆ³n de la ley y el Patrulla Fronteriza de los Estados Unidos. Experiencia profunda con aplicaciones de Seguridad Nacional, incluidos sistemas de recopilaciĆ³n de inteligencia tripulados/no tripulados y seguridad innovadora y desarrollo de software. A nivel nacional, Ingrid se desempeĆ±Ć³ como planificadora de la misiĆ³n del suroeste de los Estados Unidos en la Fuerza de Tarea Conjunta Norte combatiendo amenazas transnacionales en Texas, Nuevo MĆ©xico, Arizona, California, cubriendo 1203 millas de frontera terrestre y 850 millas de la frontera marĆtima. Responsable de la planificaciĆ³n, coordinaciĆ³n, sincronizaciĆ³n y ejecuciĆ³n del apoyo activo y de reserva del TĆtulo 10 del DoD a las agencias federales de aplicaciĆ³n de la ley, el Departamento de Seguridad Nacional y el Departamento de Justicia para disuadir y prevenir amenazas a la patria. Ingrid tiene experiencia especializada que incluye capacidades de inteligencia militar (nacional), logĆstica, seguridad nacional y experiencia en aviaciĆ³n en la aplicaciĆ³n de tecnologĆas en apoyo de tĆ”cticas terrestres (equipos de aplicaciĆ³n de la ley y seguridad nacional). Ingrid es entrenadora corporativa multilingĆ¼e, entrenadora ejecutiva y estĆ” certificada como practicante de dominio del cerebro humano, utilizando la evaluaciĆ³n HBDI, que es un sistema para medir y describir las preferencias de pensamiento y los estilos de procesamiento. Ingrid es la menor de cuatro hijos y fue criada por su madre despuĆ©s de que su padre muriera en un accidente automovilĆstico cuando ella tenĆa dos aƱos. En honor al americanismo y patriotismo de su padre, la misiĆ³n de Ingrid es aprender del pasado y ayudar a todas las generaciones a tener una vida mejor mientras defienden las libertades estadounidenses.
Miembro de la Junta Directiva
Diana Weir se jubilĆ³ recientemente como Directora de Vivienda y Servicios Comunitarios de la ciudad de Southampton, Nueva York. Anteriormente fue comisionada de Vivienda y Servicios Humanos en la ciudad de Brookhaven, Nueva York. Diana fue Vicepresidenta Ejecutiva de Long Island Housing Partnership ya principios de los 90 formĆ³ parte del ComitĆ© Ejecutivo de su Junta Directiva. La Sra. Weir, banquera durante mĆ”s de 25 aƱos, fue vicepresidenta sĆ©nior en Bank of Smithtown y Bank of the Hamptons. Diana sirviĆ³ 6 aƱos en Washington como Jefa de Gabinete del Congresista del 1er Distrito Congresional de Long Island. Ella misma fue elegida para un cargo pĆŗblico en 1999 y sirviĆ³ durante cuatro aƱos en el Concejo Municipal de East Hampton.
Durante mĆ”s de 30 aƱos, Diana ha estado involucrada en su comunidad, como voluntaria en varias juntas y comitĆ©s dedicados a la inclusiĆ³n y equidad para mujeres, minorĆas y latinos. Fue honrada por los periĆ³dicos El Diario/La Prensa de Nueva York como una de las 100 mujeres latinas distinguidas. Diana se desempeĆ±Ć³ como Comisionada en la ComisiĆ³n de Derechos Humanos del Condado de Suffolk, la AsociaciĆ³n de Salud de los Senos del Condado de Suffolk y la Junta de la GuarderĆa de Bridgehampton. CopresidiĆ³ el panel de Desarrollo EconĆ³mico en la Cumbre de Liderazgo Hispano de Long Island y formĆ³ parte del equipo administrativo original de la Escuela Secundaria East Hampton. Diana sirviĆ³ en el ComitĆ© Asesor Multicultural de SUNY Stony Brook y fue nombrada por el Gobernador para servir en el Consejo de SUNY Stony Brook. Se desempeĆ±Ć³ como fideicomisaria en la Junta de la Autoridad de EnergĆa de Long Island y como Comisionada en la ComisiĆ³n de PlanificaciĆ³n del Condado de Suffolk en representaciĆ³n de East Hampton.
Board of Directors Member
Estefania Flores, a.k.a. Nia, is first generation Salvadorian America who was raised in Goose Creek, SC with her parents and siblings. She graduated from Stratford High School. She earned her Bachelor of Art degree in Political Science from The Citadel. Her interest and community work in politics makes this a perfect education program to hone her skills and prepare for accomplishing her future goals. Her current professional position entails working with clients as workers compensation bilingual paralegal. She has experience working in the immigration field, personal injury and on political campaigns. In her free time she enjoys reading and or volunteering in community outreach programs. Nia is a community-oriented professional who adds energy and value to her position on the Generations for America board.
Advisory Board of Member - Safety Program
Carrie Pasquarello is the CEO & Co-Founder of Global Secure Resources Inc. Carrie manages the development of security standards, emergency action plans, safety protocols, and crisis intervention strategies for use by businesses, non-profit organizations, and individual consumers and directs the analytical preparation of the Individual Threat Assessment Plan (ITAP) and Safe Student Abroad Assessments (SSA). Using all the strategies she learned and refined from working with the U.S. Department of State, she shares real-life lessons from abroad and stories to illustrate the importance of being proactive in keeping safe. Carrie is the Author of Study Abroad Safety, A Parent’s Guide to Sending Your Child Abroad. Her company is certified Women-Owned.
Como una organización no partidista, reconocida por el IRS sin fines de lucro 501(c)(4), nuestro enfoque principal es promover oportunidades económicas, mejorar la salud pública e inspirar el compromiso cívico para todos los estadounidenses y sus hijos, 1ra generación, 2da generación y familias multigeneracionales. Como muchos en Carolina del Sur, el liderazgo, el personal, los donantes y los partidarios de Generations for America están preocupados por la dirección de nuestro estado y las necesidades de los ciudadanos estadounidenses primero. Llamamos hogar a Carolina del Sur y queremos ver que nuestro estado mejore, se vuelva más competitivo, transparente y se dirija en la dirección correcta para las generaciones futuras.
Nuestro Compromiso: Estamos comprometidos con la educación y la gente mientras preservamos los principios estadounidenses a través de nuestros proyectos comunitarios.
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Nuestra creencia: Creemos en los derechos de Dios, la patria y los estados. Creemos en un gobierno limitado y en la Constitución de los EE. UU.
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Creando oportunidades económicas
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Ayudar a familias y empresas a prosperar.
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Ayudar a educar a los miembros de la comunidad y a los propietarios de pequeñas empresas a expandir los mercados libres.
Mejorando la salud pública
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Ayudar a mantener a las comunidades seguras y protegidas a través de los esfuerzos de mejora de la gestión de proyectos.
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Ayudar a adultos y niños a tomar mejores decisiones a través de la educación del programa local.
Compromiso cívico inspirador
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Anime a los votantes a registrarse y mantenerse informados.
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Educar a las familias sobre el proceso de gobierno y la constitución.
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Promover el patriotismo estadounidense.
